Saat musim gugur memudar dan musim dingin dimulai, musim pun berganti. Angin dingin berangsur-angsur naik, namun kehangatan menyusul. Di awal musim dingin ini ketika segala sesuatunya mengumpulkan kekuatan, anggota keluarga DOIT berkumpul untuk menyaksikan momen mulia konferensi pujian bulan Oktober. Mari kita dukung setiap kegigihan dan rayakan setiap terobosan bersama. Biarkan semangat berjuang menghilangkan rasa dingin dan menyuntikkan energi penuh ke dalam perjalanan baru di bulan November!
Kata pembuka: Jangkar arah dan kumpulkan kekuatan untuk terus maju
Di awal konferensi, Wakil Manajer He Huijun dari Ba berbentuk O menyampaikan pidato pembukaan. Dengan kata-kata yang tulus, beliau menegaskan upaya seluruh anggota keluarga di bulan Oktober. Setiap kata dan kalimatnya penuh inspirasi, bagaikan hangatnya mentari musim dingin, menghangatkan hati masyarakat dan menginspirasi setiap orang yang hadir, membuat mereka penuh semangat juang.
Glory Coronation: Berbagai panutan bersinar di posisi mereka
Di DOIT, selalu ada orang-orang yang berpegang teguh pada hal-hal biasa, memikul tanggung jawab, menulis keunggulan dengan kekuatannya, dan menjadi pemandangan terindah DOIT.
Karyawan yang Berprestasi: Jabatan biasa, kerja keras membangun yang luar biasa
Enam rekannya bersinar cemerlang di posisinya masing-masing, memaknai tanggung jawab dan komitmen melalui tindakannya.
Li Xinjie dan Yuan Derui dari Departemen Perkakas dengan cepat menguasai keterampilan inti dalam perkakas cetakan karet presisi . Pembelajaran proaktif dan kemahiran teknis mereka secara langsung mendukung indikator kinerja utama departemen ini, termasuk efisiensi produksi dan presisi produk untuk suku cadang karet dengan toleransi tinggi . Dengan mengoptimalkan proses perkakas untuk segel karet khusus , mereka telah meletakkan dasar yang kokoh bagi kemampuan perusahaan dalam mengirimkan komponen karet berkualitas tinggi dan konsisten kepada klien global.
Zeng Wendong dari Divisi Medis dan Wang Fumei dari Divisi Pompa & Katup merupakan kontributor diam terhadap efisiensi operasi tim. Dukungan cermat Zeng Wendong terhadap produksi segel karet kelas medis —termasuk komponen karet yang sesuai dengan FDA —memastikan kepatuhan yang ketat terhadap standar industri. Sementara itu, Wang Fumei secara proaktif mengisi kekosongan dalam proyek segel karet katup pompa , menjaga kelancaran pesanan OEM khusus. Dedikasi mereka telah menjadi tulang punggung bagi lini produk khusus perusahaan di bidang aplikasi bernilai tinggi.
He Qian dari Departemen Umum telah muncul sebagai karyawan baru yang patut dicontoh dengan sikap belajar yang rendah hati dan rasa tanggung jawab yang kuat. Keterlibatan proaktifnya dalam mendukung operasi manufaktur karet presisi —mulai dari mengoordinasikan jadwal produksi segel karet ekstrusi hingga membantu dokumentasi kualitas untuk kepatuhan IATF 16949 —telah memberikan contoh positif bagi rekan satu tim baru. Upayanya mencerminkan komitmen perusahaan untuk membina talenta yang sejalan dengan upaya perusahaan mencapai keunggulan dalam manufaktur komponen karet .
Deng Zhiwei dari Departemen Pengendalian Mutu telah menunjukkan dedikasi yang tak tergoyahkan sejak bergabung dengan DOIT. Dia dengan rajin mempelajari standar pemeriksaan kualitas untuk segel karet presisi , yang mengkhususkan diri pada komponen karet FKM/Viton yang tahan bahan kimia dan produk karet dengan kompresi rendah . Seringkali bekerja lembur secara sukarela tanpa keluhan, ia secara ketat memverifikasi toleransi produk dan parameter kualitas, memastikan setiap batch gasket dan segel karet memenuhi persyaratan kualitas ketat perusahaan. Pekerjaannya sangat penting untuk menjaga reputasi Doit sebagai pemasok komponen karet tanpa cacat yang dapat diandalkan.
Pengawas Kelas yang Luar Biasa: Memimpin tim, mengumpulkan kekuatan untuk memulai perjalanan baru bersama
Kedua supervisor dari Departemen Umum benar-benar merupakan "pemimpin" di timnya, yang mendorong peningkatan nyata dalam kinerja manufaktur karet presisi. Xiong Lanxiang , dengan kemampuan manajemen di lokasi yang luar biasa, memimpin timnya untuk mengurangi tingkat kerusakan komponen karet dari 8,8% menjadi 7,2% dan meningkatkan tingkat pencapaian pengiriman menjadi 95,9%. Fokusnya pada optimalisasi proses telah meningkatkan konsistensi produksi suku cadang karet khusus , yang secara langsung mendukung kepuasan klien. Sementara itu, Tian Yinghong membuat kemajuan luar biasa dalam mengoptimalkan proses pencetakan —berhasil mengurangi tingkat kerusakan komponen karet cetakan hingga 6,2%. Prestasi beliau dalam pengendalian biaya produksi karet dan penyederhanaan proses telah menciptakan nilai yang signifikan bagi perusahaan. Dengan rasa tanggung jawab yang kuat dan kekuatan yang terbukti, keduanya dianugerahi gelar "Supervisor Luar Biasa" dan hadiah uang tunai sebesar RMB 300.
Pelopor Kualitas: Patuhi garis bawah dan Jaga reputasi produk
Kualitas adalah nyawa sebuah perusahaan, dan Cao Xiantao serta Xiao Cha dari Divisi Medis sekali lagi membuktikan kekuatan mereka dengan mempertahankan gelar "Quality Pacesetter". Cao Xiantao telah mengumpulkan hampir 500 jam operasi, sementara Xiao Cha telah melampaui 413 jam—keduanya mencapai tingkat pengerjaan ulang yang sangat rendah, hanya 5,26%. Dengan ketelitian tertinggi, mereka tidak melakukan keluhan pelanggan dan tidak melakukan kesalahan pencampuran bahan sepanjang bulan, dengan tegas menjaga reputasi segel karet kelas medis Doit dan komponen karet yang memenuhi standar FDA . Fokus mereka yang tak tergoyahkan pada kualitas memastikan setiap batch suku cadang karet presisi memenuhi persyaratan ketat industri medis, memperkuat posisi perusahaan sebagai pemasok komponen karet tanpa cacat yang dapat diandalkan. Mereka dianugerahi gelar "Quality Pacesetter" dan hadiah uang tunai sebesar RMB 300.
Juara Evaluasi Presentasi: Pemberdayaan profesional, jendela komunikasi standar
Untuk menyatukan citra presentasi eksternal perusahaan, departemen bisnis mengadakan kompetisi evaluasi presentasi. Kepala Bagian Zhou Shihua dan anggota tim Zeng Liyuan memenangkan tempat pertama dalam kompetisi dengan logika yang jelas, keunggulan inti yang luar biasa, dan presentasi profesional. Rencana mereka menjadi pola standar bagi departemen bisnis untuk menerima klien, secara akurat menyampaikan dukungan kekuatan bagi perusahaan, dan mereka dianugerahi hadiah pertama sebesar 200 yuan.
Tim "Malaikat Kecil" yang Luar Biasa: Persahabatan yang hangat, mengumpulkan kehangatan tim
Kehangatan seseorang ibarat cahaya redup, sedangkan kebersamaan sekelompok orang ibarat hangatnya mentari. Tim "Malaikat Kecil" yang luar biasa di bulan Oktober - Tim "Sinar Matahari", dengan tindakan tulus seperti makan dan mengobrol, serta ucapan selamat ulang tahun, menghilangkan kepenatan rekan kerja, meruntuhkan penghalang tim, dan menyalakan vitalitas dengan hati-hati. Mereka dianugerahi kehormatan ini dan menerima hadiah sebesar 200 yuan.
Proposal perbaikan: Menyatukan kebijaksanaan dan strategi untuk mendukung perkembangan perusahaan
Inovasi berasal dari pemikiran, dan perbaikan dimulai dengan tindakan. Pada bulan Oktober, total 34 kolega berpartisipasi aktif dalam penyempurnaan proposal, menjadi "perwakilan cerdas" perusahaan.
Diantaranya, dua proposal dari Pompa dan Katup Ba He Jiangfang yaitu "Mencegah Goresan Dinding yang Menyebabkan Kotoran Produk", dan Hu Jiapei dari Departemen Manajemen yaitu "Menyelesaikan Masalah Tekanan Air dan Penyimpanan Air Keran", dianugerahi gelar "Proposal Luar Biasa" atas inovasi dan kepraktisannya yang kuat, serta mendapat hadiah sebesar 100 yuan.
Pengawas Kelas He Jiangfang juga langsung membagikan ide proposal, memberikan inspirasi baru untuk optimalisasi kerja bagi semua orang.
Pesan dari pemimpin: Ajaran yang sungguh-sungguh, mengumpulkan kekuatan untuk memulai perjalanan baru
Setelah upacara penghargaan, General Manager Yu Hairong naik ke panggung untuk menyampaikan pidato, penuh dengan perhatian dan harapan. Ia menekankan dari rincian pujiannya: "Selama seseorang cukup menonjol, tidak peduli posisi apa yang dipegangnya, mereka akan diperhatikan dan semua orang dapat berdiri di panggung kejayaan." Kemudian, dia mendekati suara para karyawan dan menyemangati mereka: "Semakin banyak keterampilan yang Anda pelajari, semakin besar kepercayaan diri yang Anda miliki. Ada lebih banyak harapan untuk kenaikan gaji. Ubah keterampilan menjadi 'mata uang keras' dan biarkan usaha Anda dihargai dengan hasil yang nyata."
Dia juga langsung melaporkan data pesanan dan pengiriman untuk tahun 2025, menegaskan semua orang atas pencapaiannya: "Di balik angka yang mengesankan terdapat kerja keras setiap individu, dan perusahaan selalu mengingatnya." Akhirnya, seruan disampaikan: “Masih ada jalan yang harus ditempuh sebelum mencapai tujuan akhir tahun. Semoga kita bersatu, melipatgandakan upaya kita dan berusaha mencapai tujuan tahunan dengan sukses!" Kata-kata ini tidak hanya menjadi "pil penenang" tetapi juga "muatan", yang sangat menginspirasi para mitra.
Kesimpulan yang sempurna: Ambillah panutan sebagai cermin dan bergerak maju menuju masa depan
Konferensi Penghargaan DOIT Oktober berakhir dengan sukses. Setiap penghargaan adalah imbalan atas kerja keras, dan setiap teladan adalah kekuatan pendorong kemajuan. Seperti yang diharapkan oleh toko-toko di awal musim dingin untuk mengantisipasi musim semi, semoga semua orang menjadikan penerima penghargaan sebagai teladan, bekerja dengan tekun di posisi mereka, dan bersatu sebagai satu tim, mengubah semangat menjadi tindakan dan harapan menjadi kenyataan. Kami percaya bahwa dengan upaya bersama dari seluruh anggota keluarga, DOIT pasti akan mengukir kejayaan baru dan memanen lebih banyak buah di bulan November!
Sebagai perusahaan desain dan manufaktur profesional yang berspesialisasi dalam produk karet presisi dengan pengalaman industri selama 15 tahun, DOIT telah menetapkan tolok ukur di segmen khusus dengan memanfaatkan kemampuan teknisnya yang luar biasa: Pangsa pasar global segel O-ring otomotif mencapai 40%, sementara Micro Pump Seal (komponen inti untuk sistem katup pompa mikro) memimpin industri dalam presisi dimensi dan masa pakai - mengungguli pesaing dalam memastikan kinerja bebas kebocoran untuk perangkat kontrol cairan mini. Sementara itu, perusahaan ini dilengkapi dengan toko medis bersih yang didedikasikan untuk memproduksi segel silikon medis berkinerja tinggi yang memenuhi standar kelas medis yang ketat, dan juga menawarkan solusi penyegelan presisi pelengkap seperti Segel O-ring Presisi dan Segel Katup Mini untuk perangkat medis. Produk-produk ini, bila dikombinasikan dengan komponen penting seperti katup periksa, membentuk sistem penyegelan lengkap yang semakin menjamin keandalan dan keamanan perangkat medis.
DOIT berkomitmen untuk menyediakan dukungan layanan teknis yang tepat waktu dan profesional kepada pelanggan, memenuhi kebutuhan spesifik mereka dengan solusi yang disesuaikan. Kami menantikan kabar dari Anda.
